律师你好，如果人在宝坻区，请问一下企业年金是什么

企业年金是企业为员工提供的补充养老保险。
分析：从法律角度看，企业年金是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。它旨在提高员工退休后的生活水平，属于企业福利的一种。企业年金由企业和员工共同缴纳，并委托给专业的年金管理机构进行投资运营，以实现保值增值。
提醒：当企业未按照约定缴纳年金或年金管理机构存在违规行为时，表明问题比较严重，应及时寻求专业人士的进一步解决。
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具体操作：
1. 了解年金计划：员工应详细了解企业年金计划的缴费比例、投资方式、领取条件等，确保自身权益不受损害。
2. 参与年金管理：员工可通过企业工会或年金管理委员会等渠道，参与年金计划的决策和监督，确保年金资金的安全和有效运营。
3. 维护自身权益：若发现企业未按时缴纳年金或年金管理机构存在违规行为，员工可向企业提出质疑，要求整改；若企业不予理会，可向劳动监察部门投诉或寻求法律援助，通过法律途径维护自身合法权益。
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处理方式：
从法律角度，处理企业年金问题的方式主要有：了解年金计划、参与年金管理、维护自身权益。
选择方式：
员工应首先了解企业年金计划的具体内容和权益，积极参与年金的管理和监督。若发现年金管理存在问题或自身权益受损，应及时向企业工会或劳动监察部门反映，必要时可寻求法律援助。
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