被公司辞退，常见处理方式为协商或诉讼。若单位愿意协商，可按工作年限获经济补偿；若单位拒绝，可依法提起诉讼，维护自身权益。选择方式需根据单位态度和自身情况决定。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 被辞退可索赔。操作方式：1. 与单位协商，依据《劳动合同法》要求经济补偿；2. 若协商无果，收集证据，如合同、工资单等；3. 向劳动仲裁委申请仲裁，或提起诉讼，要求赔偿。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 在河南省巩义市，56岁男性被辞退可获经济补偿。依据《劳动合同法》，单位应支付经济补偿金，若单位违法辞退，还需支付赔偿金。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有补偿。
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